Некоторые сотрудники GM согласились на 7 окладов вместо 18

Часть сотрудников General Motors, которые протестовали против сокращения с выплатой 7 окладов, согласились с условиями работодателя. Ранее группа сотрудников требовала от американской корпорации 18 окладов и выполнения ряда условий в случае расконсервации завода GM в Петербурге.

Со своими требованиями группа работников компании выступает с 23 марта. Компания предлагает увольняемым выходное пособие в размере 7 окладов, профсоюз требует 18.

По предварительным оценкам профсоюзных активистов, на условия работодателя согласились порядка 300 человек из 1200 сотрудников, включая офисных работников.

"Основное давление на рабочих шло на прошлой неделе, – комментирует член профсоюза МПРА Петр Принев. – Некоторым отказывали в присутствии при подписании соглашения представителя профсоюзной организации, ряду сотрудников отказались выдавать документы для ознакомления. Мы расцениваем это как моральное давление".

Большая часть рабочих General Motors намерена добиваться от руководства 18 окладов, пишет "БалтИнфо". Напомним, 30 и 31 марта руководство GM выводит часть сотрудников из простоя для подписания соглашения сторон.

Профсоюза МПРА 1 апреля проведет очередное собрание, где будут сформулированы новые требования к администрации завода и властям Петербурга.

Ранее, 18 марта 2015 года корпорация GM сообщила об изменении бизнес-модели в России. Компания сфокусируется на премиальном сегменте российского рынка с помощью бренда Cadillac и американских моделей Chevrolet, таких как Corvette, Camaro и Tahoe. Chevrolet минимизирует своё присутствие в России, а Opel полностью покинет российский рынок к концу декабря 2015 года.